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Viele Personen haben schon damit Erfahrung.
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Mit der Angelegenheit bist du hier nicht richtig, denn das ist ein Forum für Finanzfragen.
Und eine Finanzfrage kann ich aus dem vielen, vielen, vielen und weitgehend unnötigen Text nicht herauslesen.
Aber in einem anderen Forum hast du ja die identische Frage ebenfalls gestellt.
Dort bekommst du sicher sinnvollere Hilfe, denn eine Moderatorin hat dir bereits Ratschläge gegeben und will sich noch genauer erkundigen.
Ausserdem verstehe ich etwas nicht:
Wie kann ein serbischer Tourist (..Seit 2021 reise ich regelmäßig als Tourist nach Deutschland ein..) mit maximal 3 Monaten Aufenthalt als Jugendtrainer tätig sein und einen gesicherten Lebensunterhalt in Deutschland haben.
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Es kommt darauf an, wo und als was du dich bewirbst.
Es macht einen Unterschied, ob du bei einem Security-Unternehmen im bewaffneten Personenschutz oder bei McDonald als Küchenhilfe eine Bewerbung abgibst.
Aus deiner Frage und dem Beitragstext ist es nicht ersichtlich, und leider ist meine Wahrsagerin noch nicht vom "Tutto Gas"-Pfingstwochenende in Lignano zurück, deshalb kann ich sie nicht dazu fragen.
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"Gibt es Möglichkeiten, wie ich mit den Banken eine Einigung finde, ohne dass meine Mutter in Haftung genommen wird?"
Ja. da gibt es z.B. folgende Varianten:
- Du stellst anstelle der Mutter einen anderen Bürgen, der die Bürgschaftsverpflichtung der Mutter übernimmt, wechselst also den Bürgen aus.
- Du beantragst bei der Bank, die Mutter aus der Bürgschaft freizustellen, weil du ihr die ja von ihr seinerzeit bewusst übernommene und durch eigenhändige Unterschrift anerkannte Verpflichtung für den Fall, dass sie es jetzt zu erfüllen hat, nicht zumuten kannst.
- Du zahlst den Kredit zurück und die Mutter ist die Verpflichtung los.
Merkst du etwas?
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Dann sollen diese Touristen eben nicht hier, sondern dort auf die Toilette gehen.
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Mal angenommen, dass es nicht per Beleg, sondern Online erfolgte.
Es kommt darauf an, ob es vor oder nach Buchungsschluss veranlasst wurde, das kann schon mal 1 Tag Unterschied bis zur Gutschrift ausmachen.
Ist die Überweisung "beleghaft" veranlasst, dann muss es erst in eine digitale Form umgewandelt (i.d.R. also zur Zentrale gesendet und dort verarbeitet werden).
Hier hast du also Zeit für den Transportweg und die anschliessende Bearbeitungszeit einzurechnen bevor die Anweisung aktiv ist.
Die Buchung der Gutschrift erfolgt darauf i.d.R. am folgenden Bank-Arbeitstag.
Es ist aber nicht so, dass es sofort in der früh auf deinem Konto ersichtlich ist, sondern erst dann, wenn der Buchungslauf für Gutschriften erfolgt ist. Das kann durchaus erst im Laufe des Tages sein. Also tagsüber öfter nachschauen.
Das gilt für den normalen Zahlungsverkehr.
Eine Sofortüberweisung geht natürlich schneller, aber es ist aus der Frage nicht erkennbar in welcher Form (Online normal, Online sofort, Beleghaft) die Überweisung veranlasst ist.
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Da fragst du besser direkt bei Payback als hier. Denn es ist deren Entscheidung.
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Da gibt es im Internet diverse Rechner.
Einfach die Suchmaschine deines Vertrauens aufrufen, als Suchbegriff "Urlaubsanspruch bei Teilzeit und Kündigung berechnen" und du bekommst mehrere Treffer zur Auswahl agezeigt.
Suchst du ein oder mehrere aus, gibst die Informationen ein und - tada - haste sofort das Ergebnis, das du ggfs. auch vorlegen kannst!
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"..nie ne arbeitsstelle zu finden die gut is".
Was für eine Arbeitsstelle müsste das sein bzw. welche Arbeit stellst du dir vor dass du machen willst?
Diese Fragen hat dir doch sicher auch der Mitarbeiter des Jobcenters (der ja so gemein zu dir ist wie du schon früher geschrieben hast) gestellt.
Was hast du darauf geantwortet? Oder weisst du es selbst nicht und nölst nur rum?
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Erkläre doch bitte erst einmal etwas ausführlicher was du darunter verstehst, möglichst mit einem allgemeinen Beispiel, bevor du hier Schlagworte ohne näheres Wissen hinwirst!
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Es kommt darauf an, wie oberflächlich, blöd und unstrukturiert die Lohnbuchhaltung der Firma arbeitet (was ich schon mal bezweifle und ausschliesse) und wie unwissend du dich stellen kannst wenn die Firma dich fragt, warum du das nicht gemeldet hast.
Und warum betrachtest du diesen Abrechnungsfehler als "Bonuslevel"?
Fakt ist doch, du hast unberechtigt zu viel Geld bekommen, willst es nicht zurückgeben und fragst jetzt in der Gegend rum in der Hoffnung, dass alle sagen "Behalte es".
Oder sollen wir abstimmen, damit du später, wenn die Firma dir die Abmahnung gegeben hat, sagen kannst: "Aber die haben alle gesagt ich soll es behalten".
Durch die gestellte Frage alleine habe ich schon enorme Zweifel für einen vertrauensvollen Miteinander in deinem privaten Umfeld
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Der Weg einer Krypot-Transaktion ist ja über die öffentlich einsehbare Blockchain nachvollziehbar. Über entsprechende Tools (Internet-Suchmaschind deines Vertrauens verwenden) kannst du das erledigen.
Zurückbekommen ist von sehr schwierig bis unmöglich. Alleine schon garnicht, sondern kannst nur über Anzeige bei der Polizei (Zentralstelle Cybercrime) Druck auf die Krypotbörse aufbauen. Dann könntest du zwar Informationen bekommen, aber diese helfen dir nicht recht viel weiter, da die Schadensverursacher i.d.R. im - oft aussereuropäischen - Ausland sind, was rechtsstaatliche Zugriffe erschwert.
Absichern ist ebenfalls nicht möglich, da die Zugriffsmechanismen ja bereits bekannt und benutzt sind.
Sinnvoller ist es, eine neue Wallet zu eröffnen und etwaige Reste der gehackten Wallet zu transferieren.
Gleichzeitig den Anlagebetrag auf mehrere Wallets stückeln, denn dann hält sich ein möglicher Schaden in gewissen Grenzen.
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Über die von der Freundin eingesetzten Beträge mit ihr einen Darlehensvertrag mit Grundschuldeintrag abschliessen.
Es müssen darin auch Rückzahlungsbedingungen vereinbart sein, z.B. ein monatlicher Betrag (den du dann wiederum gegenüber der Freundin mit einem gesonderten Mietvertrag rechnerisch auf 0 stellen kannst-müsst nur darauf achten, dass beiderseitig ein dazugehöriger Geldfluss nachweisbar ist).
Auch andere Varianten sind denkbar, so dass ihr beide am sinnvollsten eine Beratung, z.B. Steuerberater oder Fachanwalt, über die für euch beide passenste Lösung einholen solltet.
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Jetzt ist es erst mal relevant, ob du bereits den eigentlichen Kreditvertrag oder nur einen Kreditantrag unterschrieben hast.
Das kannst du anhand der Formulierungen in den unterschriebenen Unterlagen erkennen wenn du es komplett und aufmerksam durchliest.
Im ersteren Fall schlecht und du kannst nur auf den Widerruf vertrauen, im zweiten Fall zwar auch schlecht, aber du hast dann noch keine Kreditverpflichtung.
Am besten nimmst du jetzt mal Kontakt zu deinem örtlichen Verbraucherschutz (im Internet suchen über die Suchmaschine deines Vertrauens) und lässt das vor Ort in einem Beratungstermin klären.
Kann ggfs. etwas kosten, aber ist dann eben deine Strafe und Lehrgeld!
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Ansprechpartner sind nicht wir, sondern die Stelle/Behörde von welcher du die Geldstrafe bekommen hast.
Dort fragst du nach, denn es ist deren Entscheidung und nur deren Antwort ist relevant.
Was wir hier im Forum auf die Frage antworten kann entweder richtig oder falsch sein.
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Was - Ketschmar hat nur 120 qm zum Wohnen?
Da habe ich aber mehr!
Aber wen interessierts denn wirklich?
Überhaupt solltet du mehr Nachdruck und Engagement in deine Arbeitssuche investieren (siehe diverse deiner Beiträge) als hier über andere das Maul aufzureissen.
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Und was ist die Finanzfrage?
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Es geht nicht um eine Anwesenheit, sondern um die Erlaubnis.
Wenn deine Eltern es schriftlich (!) erlauben, dann mach es.
Es ist ohnehin sinnvoller, die Probefahrt ohne Elteranwesenheit durchzuführen, denn sonst waren nur "Besorgnis" und "Besserwissen" dabei mit anwesend.
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Mir ist die Art oder die Branche des Geschäfts nicht bekannt, deshalb kann ich die tatsächliche Abhängigkeit von 1 Mitarbeiterin und der "unverzichtbaren" Tätigkeit nicht konkret bewerten, sondern nur abschätzen und Lösungswege skizzieren.
Basis ist dabei, dass der Ausfall ja nicht den gesamten Tag, sondern nur stundenweise - die Dauer der Aussage und der erforderlichen Anwesenheit - erfolgen wird.
Stundenweise Hilfskräfte als Aushilfen anfordern (z.B. über Jobcenter)
Öffnungszeiten kürzen
Lieferungen verschieben
Urlaubende Mitarbeiter aus dem Urlaub holen (ist zulässig bei Kostenübernahme)
Nur Arbeiten erledigen, für welche die Mitarbeiterin entbehrlich ist.
Zusatzfrage:
Würde die Mitarbeiterin anstatt vor Gericht zu sein daheim krank im Bettliegen, bei wem würdest du eine Verschiebung der Krankheit beantragen?
Nutze diese Situation jetzt, deine Personalpolitik auf die Geschäftserfordernisse und -abläufe anzupassen oder ggfs die Personalstärke zu erhöhen.
Antwort
Wenn das, was der Anbieter verspricht, wirklich so wäre, warum macht er es es dann nicht selbst, um mit geringem Aufwand ein eigenes enormes Vermögen zu bilden, anstatt Dumme suchen zu müssen, denen er die Geschichte vom Pferd erzählen kann - und die es sogar glauben und dafür zahlen.
Die erforderliche Sachkenntnis für Trading bekommst du in keinem Schnellkurs, sondern durch eine fundamentierte Ausbildung und eigene positive und negative Erfahrung.
Wäre es anders, denn wären ja alle blöd, die es gelernt haben.