Bewerbung als ZFA nach Elternzeit und Kündigüng des Chef, wie formuliert man das?
Hallo Leute, Ich bräuchte mal ein paar Anregungen bezüglich eines Bewerbungsanschreibens. Und zwar bin ich mir nicht sicher wie ich ein paar Punkte in dem Text verfassen soll. Momentan befinde ich mich noch bei meinem jetztigen Arbeitgeber in Elternzeit bis 18.02.. Nun habe ich von meinem Chef erfahren, dass er mich nach der Elternzeit nicht übernehmen will und mir dann eine Kündigung schreibt, sodass dann das Arbeitsverhältnis beendet ist. natürlich habe ich auch noch kein Arbeitszeugnis. Meine Frage ist nun wie man das ganze in dem Schreiben verpackt? Also das ich mich noch in Elternzeit befinde und trotzdem schon weiß dass mein aktueller Chef mich danach kündigt und das ich mich ohne aktuelles Arbeitszeugnis bewerbe.
Vielen dank schon mal für ein paar Tipps!
1 Antwort
Das Zeugnis steht Dir zu, das soll er dir asap ausstellen, damit Du entsprechend gut Bewerbungen versenden kannst.
Bei der BA umgehend Arbeitssuchend melden und am Tage der ersten Arbeitslosigkeit arbeitslos melden. Ggf bekommst Du auch zügig einen 10tägigen Kurs für Berufsrückkehrerinnen, der auf die Bedürfnisse und Prolemstellungen von Frauen mit Kind zugeschnitten ist - heißt bei uns Erfolgswerkstatt.
Würde einfach nur die Dauer der Anstellung im Lebenslauf angeben.