Arbeitgeber gibt keine Gehaltsabrechnungen heraus
Halli Hallo,
habe ein Problem mit meinen Gehaltsabrechnungen. Nämlich dass ich keine bekomme und auch noch nie eine erhalten habe. Was ich irgendwie kurios finde, denn ich bin jetzt ca 1 1/2 Jahr dort beschäftigt. Werde ich denn nicht auch irgendwie über die abgerechnet? Das kann doch so nicht ok sein. Wenn ich ihn darauf anspreche schiebt er es nur heraus. Die einzige Möglichkeit, die ich sehe, wäre ein Anwalt aber gibt's denn da keine andere Lösung? Wäre super, wenn ihr eine Idee hättet. Danke schon einmal.
6 Antworten
Ich finde es kurios, das Du erst nach 1 1/2 Jahren nach den Abrechnungen fragst. Selbstverständlich muss er Dir die geben. Wenn nicht, bleibt Dir wirklich nur noch der Anwalt.
Dann hat er bestimmt irgend etwas zu verbergen.
Hast Du ihn schon mal darauf angesprochen? Ich würde nach dem Grund fragen warum er sie Dir nicht aushändigt.
Hatte ich auch überlegt und hatte auch eine Vermutung, aber denke nicht das er mir das sagen wird :) dummerweise ist er ein Meister "im viel reden und doch nichts sagen" irgendwie bekommt man nie eine klare Antwort. Das ist wirklich ein Problem.
Gemäß §108 Absatz 1 GewO haben Sie Anspruch auf eine Abrechnung des Arbeitsentgelts (Gehaltsabrechnung).
Hier der Link zur Gewerbeordnung.
http://www.juraforum.de/gesetze/gewo/108-abrechnung-des-arbeitsentgelts
Ihr Arbeitgeber ist verpflichtet Ihnen eine nachvollziehbare Abrechnung zu erteilen.
Lassen Sie sich also Ihre Abrechnung erklären. Gehen Sie dazu ins Lohnbüro oder die Personalabteilung.
Anmerkung:
Sie müssen die Abrechnung nachvollziehen können, wie sonst könnten Sie Ansprüche geltend machen, falls der Arbeitgeber sich nicht an arbeitsvertragliche Vereinbarungen hält.
Ändert sich der Inhalt der Abrechnung nicht, muss der Arbeitgeber nicht jedesmal eine neue Abrechnung ausfertigen.
Peter Kleinsorge
Du schreibst oder lässt jemanden einen Brief schreiben und und forderst ihn auf, Dir Deine Gehaltsabrechnungen bis zum heutigen Tag auszuhändigen. Erfolgt das nicht, wirst Du das Gewerbeaufsichtsamt verständigen. Aber dabei immer höflich bleiben. Hast Du einen Arbeitsvertrag?? Wenn nicht, kannst Du auch noch ein Problem bekommen.
Also eine Gehaltsabrechnung solltest du mindestens erhalten haben. Wenn das Gehalt sich nicht ändert, braucht der Arbeitgeber aber nicht monatlich eine Abrechnung erstellen.