Nacharbeiten von Arbeitsstunden trotz Attest, damit man auf die Stundenanzahl pro Woche kommt als Azubi?
Ich bin Azubi und noch in der Probezeit. Ich war am Montag und am Dienstag krankgemeldet und habe ein Attest eingereicht Nun habe ich heute den Anruf erhalten, dass ich morgen und übermorgen meine Krankheitstage nacharbeiten muss, obwohl ich frei hätte. Darf ich das?
2 Antworten
Egal wie die rechtlich korrekte Antwort lautet, innerhalb der Probezeit wäre ich zurückhaltend!!!
Denn Dein AG kann und darf dich innerhalb der Probezeit jederzeit unbegründet kündigen!
na ja aber wenn der Chef jetzt schon so querschießt und seinen Azubi so unter Druck setzt, dann würde ich meine Ausbildung dort freiwillig beenden, denn es gibt immer noch Gesetze an denen man sich halten muß.
wenn du als Azubi eine 37,5 Stundenwoche hast und eine 5 Tagewoche, dann mußt du noch 22,5 Stunden in dieser Woche arbeiten weil für 2 Tage oder 15 Stunden eine AU vorhanden ist.