Ist es ein Kündigungsgrund ein privates Fax geschickt zu haben. Auf dem Fax sind auch persönliche Informationen enthalten?

Hallo,

dass sollte im Arbeitsvertrag vermerkt sein.

Es ist durchaus möglich, dass der Arbeitgeber seinen Mitarbeitern untersagt, dass er die EDV (also auch FAX-Geräte, Kopierer oder Dienst-Smartphones) für den privaten Gebrauch mitnutzen darf.

Wenn einen der Chef los werden will, würde ich es nur dann machen, wenn es offiziell erlaubt ist.

Mein und dein zu unterscheiden ist für Arbeitnehmer generell sehr wichtig.

Allerdings wird jedes Arbeitsgericht beim ersten Mal eine Abmahnung als geeignetes Mittel sehen. Wenn der Arbeitgeber ohne Abmahnung kündigt, hat er also keine sehr guten Karten. Das wäre anders, wenn es nicht um ein (von den Kosten her vernachlässigbares) bedrucktes Blatt Papier geht.