Wie soll ich die Argumente meines AGs interpretieren?
Hallo,
ich habe mein Job gekündigt in der Marketingbranche. Mein AG hat mich zum "Bleibegespräch" eingeladen und dieses auch war genommen.
Meine Kündigung kam sehr spontan trotz vorheriger Ankündigung per Telefon. Im Gespräch mit meinen AG über die Kündigung meinte er "Mit ihnen haben wir noch viel vor in den nächsten Jahren." Also es klingt so als wenn ich als Mitarbeiter gar nicht so schlecht war. Aber ich kündige aus familiären bzw. privaten Gründen.
In einen weiteren Gespräch soll "das weitere Vorgehen" besprochen werden. Mir wurden vorher vom AG einige Vorschläge gemacht. Aber diese sind für mich nicht relevant und die Kündigung ziehe ich durch.
Wie kann ich mein AG klar und professionell erklären das es bei der Kündigung bleibt? Habt Ihr Tipps?
3 Antworten
wenn es private/familiäre gründe sind, würde ich das auch sagen.
es tut mir leid, ich würde ja gerne bleiben, aber aus familiären gründen ist es mir nunmal nicht möglich.
bitte respektieren sie das.
wenn sich an meiner situation etwas ändert, melde ich mich gern wieder bei ihnen.
Erklaere ihm, dass du persoenliche Gruende fuer die Kuendigung hast, deine Entscheidung fest steht, du von dieser nicht mehr abweichen wirst und es somit gar keinen Bedarf fuer ein solches Gespraech gibt.
Erstmal würde ich das Ganze nochmal überlegen und dann ein Gehaöt verlangen, was Deinem Konnen angemessen ist.
Dieses Gehalt läge natürlich WEIT über dem bisherigen. Wenn sie noch "viel mit Dir vorhaben", würde ich das dann auch vertraglich incl. Lohnerhöhungen bei Beförderungen festlegen lassen.
Wenn Du aber garn icht mehr dort arbeiten willst, würde ich das klipp und klar sagen und fertig.