Kündigungsfrist Tarifvertrag: IGZ Befristung Unbefristetes Arbeitsverhältnis

3 Antworten

Ohje, soweit ich weiß sind es nach der Probezeit 4 Wochen.

Bei Zeitarbeitsfirmen ist das Kündigjngsrecht oft bei 30 Tage vor Monatsende. Ansonsten sind es standartgemäß 3 Monate vor dem ausscheiden des Betriebes.

sprich jetzt Kündigen um am 1.3 eine neue Stelle beginnen zu können.

solltest du eine Stelle sofort beginnen können dann sprich mit dem Vorgesetzten, vielleicht lässt er dich zum 1.2 gehen.

Ist quasi eine Angelegenheit die der Chef am Ende entscheidet.

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