Als Projektverantwortlicher mehr Gehalt verlangen?
Hallo,
ich arbeite in einem Dienstleistungsunternehmen seit einem halben Jahr und arbeite in dieser Zeit einem Kunden zu. Nun sind zwei meiner Kollegen in dieses Projekt mit eingestiegen und ich soll das Projekt koordinieren und als Ansprechpartner sowohl für unseren Kunden als auch unserem Chef dienen und "zusehen", dass meine beiden Kollegen ihren Aufgaben nachgehen. Die Dauer des Projekts ist begrenzt auf mindestens 3 - ? Monate. Ich hatte vor gehabt, entweder mehr Gehalt für diesen Zeitraum in Form eines Bonuses zu verlangen oder diese Funktion nicht zu akzeptieren und stattdessen weiterhin als einfacher Mitarbeiter fungieren. Was sagt Ihr dazu?
2 Antworten
Eine Gehaltserhöhung kann man nach geleisteter Arbeit verlangen, also erst nachdem na sich bewährt hat und nicht vorher.
Wer weiß ob Du die Aufgabe überhaupt zur vollständigen Zufriedenheit durchführen kannst?
sehe es als Chance!!! Nicht immer direkt nach mehr Geld rufen, zeige deinem Chef, dass du es kannst, was Mitarbeiterführung, sowie die Abwicklung des Projektes anbetrifft. Dein Chef will dich prüfen, ob du dieser Aufgabe gewachsen bist. Wenn weitere Projekte anstehen, so wird man dich dafür bestimmen, und dann kann man mal über ein höheres Gehalt reden. Wenn du dich natürlich jetzt schon sperrst, so nach dem Motto " Mehr Geld" oder ich mach es nicht, dann wird man dich in der Zukunft bei allen Dingen übergehen. Nun Wähle selber deine Option.