Zwangsurlaub Erzieher Sommerferien
Hallo ich habe mal eine Frage. Ich bin Erzieher in einem Hort und uns wird vorgeschrieben, dass wir in den Sommerferien 2 Wochen Urlaub nehmen müssen. Zur Erklärung: Unser Hort hat in den Sommerferien 2 Wochen geschlossen und die meisten nehmen während dieser Zeit auch gezwungenermaßen Urlaub. Wir könnten aber theoretisch auch in einer anderen Schule währenddessen arbeiten. Problem ist aber, dass selbst wenn wir nun aber in eine andere Schule gehen würden, wir trotzdem 2 Wochen Urlaub in den Ferien nehmen müssen, dann halt eben zu einem anderen Zeitpunkt. Nun meine Frage: Darf der Arbeitsgeber vorschreiben, dass wir in den Sommerferien 2 Wochen Urlaub nehmen müssen?
6 Antworten
Ja, darf er. Warum auch nicht?
Darf er. Und denk mal an die Lehrer: Die bekommen den gesamten Jahresurlaub immer nur in der Ferienzeit. Und das wissenschaftliche Personal an Hochschulen nur in den Semesterferien.
Ja, denn ein Betriebsurlaub ist rechtens. Schau mal des Spasses wegen in das Bundesurlaubsgesetz, da steht es geschrieben
Da habe ich rein geschaut und das ein Betriebsurlaub rechtens ist weiß ich. Mir geht es darum, dass ich ja während der offiziellen Schließzeit meines Hortes auch woanders arbeiten könnte, dann aber eben 2 andere Woche Urlaub nehmen müsste! Ich würde lieber gar nicht während der Sommerferien Urlaub nehmen, weil ich da keinen Urlaub brauche.
Ja, der Arbeitgeber kann zum Beispiel einen Betriebsurlaub vorschreiben, in dem Du Urlaub nehmen musst.
Ja darf er, dies wird auch im Vertrag stehen. Das sind offizielle schließungszeiten in denen auch der Urlaub genommen werden muß.
Der Vertrag besteht lediglich aus einer Seite und da steht nichts drin.