Wiedereingliederung: Arbeitgeber schickt Antrag nicht zurück

Ich befinde mich im Moment auf eigenen Wunsch in einer Wiedereingliederung auf eigenen Wunsch. Nun habe ich seit mehreren Tagen Husten und Schnuofen und seit gestern Fieber. Meine stellvertretende Stationsleiterin wollte mich deswegen heute auch nach Hause schicken, aber wir waren uns dann beide nicht sicher, ob das nicht Einfluß auf die Wiedereingliederung hat. Außerdem waren ein paar Kollegen da, bei denen wir uns sicher waren, dass sie sofort zu unserem Stationsleiter und zur Personalabteilung gerannt wären. Unter normalen Umständen würde ich zum Arzt gehen und der würde mich sicher ein paar Tage krankschreiben. Meine stellv. Stationsleiterin fände das diesmal auch angebracht. Allerdings frage ich mich, ob dann die KV die Wiedereingliederung nicht als gescheitert ansieht.

Moin Moin,

Ich bin leider seit etwa 5 Monaten schon krankgeschrieben (körperliche Erkrankung). Bisher war mein "Plan", dass ich über eine Wiedereingliederung wieder in meinen Beruf einsteigen kann, sobald meine Ärzte eine ausreichende Belastbarkeit für wenigstens 2 Stunden sehen. (was ja m.W. die Mindestdauer pro Tag für eine Wiedereingliederung ist). Nun gab es aber vor einigen Tagen die Kündigung. Ich werde zwar gegen die Kündigung angehen, aber verständlicherweise (denke ich mal) ist das Klima dann meist gestört, sodass es wohl auf einen neuen Arbeitgeber hinauslaufen wird. (Zumal ich ja nichtmal weiß, ob ich Erfolg habe) Zur Zeit ist nicht mal sicher, ob ich überhaupt weiter in diesem Beruf arbeiten kann. Gibt es Möglichkeiten der Wiedereingliederung, wenn man keinen Arbeitgeber mehr hat.? Ich kann mich ja schlecht bei einem Arbeitgeber bewerben und sagen, dass ich leider noch nicht weiß, wann ich anfangen kann und das ich auch erstmal nur mit einer Wiedereingliederung anfangen kann. Das würde doch kein AG mitmachen. Gleich 8h am Tag werden aber ebenfalls nicht drin sein. (da breche ich gleich zusammen). Ich habe vorher etwas über 30h in der Woche gearbeitet, das ist auch das Minimum, um von meinem Job leben zu können. Hat jemand Tipps diesbezüglich? Gibt es dort irgendwelche Angebote? Reha (als AHB) habe ich schon gemacht und ein Antrag bei der Rentenversicherung zur "Teilhabe am Arbeitsleben" läuft. Hier habe ich aber noch nichts gehört. Können die einem diesbezüglich helfen? Sorry...kenne mich mit sowas echt nicht aus ;-)

Achso.... Zusatz: Ich habe seit einigen Tagen einen GdB von 40, falls dies relevant ist. (werde aber Wiederspruch einlegen, da mir dies def. zu wenig ist)

Hallo erst einmal.

ich bin seit Jan. 2017 im Krankenstand und möchte nun wieder arbeiten gehen.

Vorab sollte ich erwähnen das im im Lebensmittelbereich an der Fleich-,Wurst - und Käsetheke auf 20 Std. die Woche gearbeitet habe. 2016 habe ich an einer Rhea im psych- somatischen Bereich teilgenommen. Dabei ist herausgekommen das ich in dem genannten Bereich nicht mehr tätig sein kann. Und nur noch leichte bis mittelschwere Arbeiten ausführen darf.

Habe einen GdB von 50%.

Anfang dieses Jahres habe ich ein Gespräch zur BEM gehabt. Wobei mir dann anschließend schriftlich mitgeteit wurde, das es zu diesem Zeitpunkt kein leidengerechter Arbeitsplatz vorhanden sei. Der Rehabericht liegt dem Arbeitgeber vor.

Mir wurde angeboten, einen Aufhebungsvertrag zu machen , den ich natürlich abgelehnt habe. Also befinde ich mich in ungekündigter Anstellung.

Von der Krankenkasse bin ich ausgesteuert und beziehe Alg.1.

Nun bin ich gesundheitlich so weit das ich mich für eine Kassentätigkeit durchaus fit fühle.

Ich möchte eine Wiedereingliederung machen.

Mein behandelnder Arzt würde dieser zustimmen und mich unterstützen.

Meine Frage ist jetzt, wie gehen ich da am besten vor?

Soll ich vorab den Betrieb davon in Kenntnis setzten, das ich eine Wiedereingliederung möchte, und nochmals ein BEM Gespräch anstreben?

Oder mich einfach gesund schreiben lasse und meinen Betrieb davon in Kenntnis setze das ich meine Arbeitskraft, unter Berücksichtigung des Reha-Berichts, zu Verfügung stelle ?

Wenn sich der Arbeitgeber alles ablehnt. Könnte ich auf Wiedereinstellung klagen?

Vom Arbeitsamt würde ich bis zur vollständigen Wiedereingliederung Alg.1 bekommen.

Ich hoffe ihr könnt mir helfen. Wie der Ablauf am sinnvollsten ist.

Vielen Dank im Voraus.

Hallo ihr Lieben, ich hab bei meinem Arbeitgeber zum 31.07 gekündigt. Könnte mein Hausarzt mich für die gesamte Restzeit die ich da noch verbringen muss Krankschreiben? Würde die Krankenkasse irgendwas machen? Wie z.b der Sache nachgehen wieso ich solange Krankgeschrieben bin etc. ? Danke im Vorraus (:

Hallo,

ich hatte mich vor 1 Monat arbeitslos gemeldet. Jetzt sollte ich den Antrag abgeben - aber der Arbeitgeber hat immer noch die Unterlagen nicht ausgefüllt, die ich für den Antrag dringend benötige - meine Gehälter etc.

Droht mir eine Sanktion vom Amt?

Danke

Ich war in medizinischer Reha und mir wurde ein Antrag auf Teilzeitrente (Rente wegen teilweiser Erwerbsminderung) empfohlen. Diesen Antrag habe ich mit Hilfe eines Versicherungsberaters der Rentenversicherung am 14.12.2016 gestellt. Ich habe folgende Fragen: sollte der Arbeitgeber (öffentlicher Dienst) über die Antragsstellung informiert werden? Muss ich mit dem Arbeitgeber einen neuen Arbeitsvertrag abschliessen? An wen kann ich mich wenden, der mir den Ablauf einer solchen Rente erklärt? (Schwerbehindertenausweis 50% vorhanden) Kann ich wenn der Antrag bewilligt wurde eine Wiedereingliederung machen? Oder muss ich dann gleich "voll" wieder einsteigen?