Wie rechnet man die Arbeitsstunden richtig aus?
Guten Tag!
Meine Arbeitszeit beträgt wöchentlich 36 Stunden so steht in Arbeitsvertrag, also es sind 156,00 Stunden im Monat. Ist das richtig?
Wegen mehrere Kommentare habe ich gemerkt dass die Leute die Frage nicht richtig verstanden haben, oder ich habe mich schlecht ausgedrückt.
Also, wie gesagt, in Arbeitsvertrag steht 36 St. pro woche, 9,50 EUR pro Stunde. Es ist egal wie viel Arbeitstagen hat ein Monat, ich bekomme immer 1482,00 EUR brutto jeden Monat. Die Zuschläge werden hier nicht eingerechnet. So habe ich es ausgerechnet: 1482,00 / 156,00 = 9,50 EUR pro St.
Also, 156,00 St. nehme ich als SOLL St. pro Monat, dadurch kann man ausrechnen wie viel Überstunden oder minus St. hat ein Mitarbeiter. Wenn ich 36 St.pro Woche leisten muss warum steht in der Dienstplan dass ich 167,09 St. leisten muss.
So sieht mein Dienstplan für März aus:
- IST: 164 Stunden (Ist schon richtig)
- SOLL: 167,09 (???)
- Diff. : -3,09
Nach meine Berechnung sieht es ganz anderes aus:
- IST: 164 Stunden
- SOLL: 156,00
- Diff.: +8
- Warum sind es so viel soll stunden?
- Wie kommt man da drauf?
- Wie wird es berechnet?
Ich habe mein Chef angesprochen leider habe ich kein richtigen Erklärung bekommen warum ich 167,09 soll Stunden im Monat habe. Bitte um Hilfe.
Zitat des Arbeitsvertrags
§4 Arbeitszeit Die Durchschnittliche Arbeitszeit beträgt wöchentlich 36 Stunden.
4 Antworten
Die von dir errechneten 154 Stunden kommen nur hin bei exakt 4 Wochen, sprich 29 Tagen. Der März hat jedoch 23 Arbeitstage,bei einer 5-Tage-Woche.
Wahrscheinlich haben Sie die Frage nicht verstanden. Ich möchte gern wissen wodurch entstehen die 167,09 SOLL Stunden. Ich bekomme 36 stunden bezahlt und ich arbeite 8 stunden pro Tag. Es soll bei mir eigentlich keine minus stunden da sein.
Die SOLL Stunden sind die Stunden die ich leisen muss. Wenn ich weniger Stunden geleistet habe als in Arbeitsvertrag steht, dann habe ich minus Stunden (die ich noch irgendwann abarbeiten muss)
Hier noch eine kleine Hilfe zur berechnung:wöchentliche Arbeitszeit nach Deinen Angaben 36 Stunden bei einer 5 Tage Woche:
Du must die 36 Stunden teilen durch 5 und dieses Ergebnis multiplizieren mit der Anzahl der Arbeitstage im Monat...Ök ?
Bei einer 36-Stunden-Woche kannst du nicht täglich 8 Stunden arbeiten, oder meinst du 8 Stunden inkl. Pause? Wenn ich von 36 Stunden aufgeteilt nach 5 Tagen ausgehe sind es 7,2 Stunden. Das mal 23 Tage im März ergäbe 165,6 Stunden
genau so ist es..gut erklärt,wäre nur die Frage zu den gesetzlichen Pausen zu beachten.
Langsam kommen wir zu meine Frage. Doch, ich Arbeite von 6.00 bis 14.30 uhr inkl. pause.
156,00 St. habe ich von hier http://www.lohn-info.de/zeitberechnungen.html
eigentlich habt ihr recht, es wird so berechnet
Wochenstunden : Arbeitstage pro Woche= Soll-Arbeitszeit
nun versehe ich gar nichts mehr.
Deine Arbeitszeit passt nicht mit deiner Arbeitszeit von 36 Stunden pro Woche überein. Sprich deinen Chef darauf Mal an. Nach 6 Stunden Arbeit ist eine 30-minütige Pause gesetzlich vorgeschrieben
Frag doch bei der Stelle nach, die die Gehaltsabrechnung erstellt. Die müssen dir das sagen können.
,09 hört sich aber stark nach einem Teiler von 11 an. Heißt 22+1 Tage
Heißt 23/22 Tage * 156 Wochenstunden = 163,09
Gehaltsabrechnung erstellt, das ist mein Chef. Ein Lohnzettel von Februar habe ich auch noch nicht bekommen. Der ist selbstständig.
Der muss es dir erklären können, wenn es nicht nachvollziehbar ist!
Hoffentlich ist hier jemand dabei, der was zu beisteuern kann. Wie so eine ,09 enstehen kann habe ich ja schon erläutert.
13 Wochen ergeben 3 Monate. 40 Wochenstunden bedeuten 172 Stunden monatlich
Na hallo erst einmal,wo und in welchem Job Du arbeitest spielt bei der berechnung eine große rolle.
was sind die soll stunden? es sind die stunden die man leisten muss. es sind die stunden die in Arbeitsvertrag stehen. mit die soll stunden kann man ausrechnen wie viel überstanden hat man.
ruf maldurch ich erkläre es dir 015204399003
Sorry, meinte 156 Stunden und 20 Tage :D Habe am Handy zu schnell getippt