Wann Arbeitgeber über Elternzeit (Pflegekind) informieren?

Hallo ihr Lieben, mein Mann und ich haben uns vor längerer Zeit entschieden ein Kind per Pflege oder Adoption aufzunehmen. Und gestern kam dann der Anruf vom Jugendamt: Ein kleiner Junge soll zu uns in Pflege kommen. Wir haben die genaue Situation geschildert bekommen und müssen uns jetzt bis Montag entscheiden, ob wir generell bereit wären ein Kind in entsprechender Lage aufzunehmen. Das an sich stellt für uns kein Problem dar, allerdings werden wir dann innerhalb von einer Woche Pflegeeltern werden, und ich werde in Elternzeit gehen, bis sich der Wurm vernünftig eingelebt hat (was unter Umständen schon mal länger dauern kann). Am Montag finden die Gerichtsverhandlungen statt, und danach werden wir erfahren, ob der Kleine zu uns kommt, oder bei seiner Herkunftsfamilie bleiben muss. Da man während einer Schwangerschaft dem Arbeitgeber eine gewisse Zeit vorher angeben muss, wann man in Elternzeit geht und wie lange, ist jetzt meine Frage, ob diese Frist auch für Pflege- und Adoptiveltern gilt!? Oder kann ich tatsächlich innerhalb von fünf Tagen in Elternzeit gehen, was gegenüber meinem Arbeitgeber nicht sonderlich fair wäre (er muss sich schließlich um Ersatz bemühen, zumal ich in einem ziemlich kleinem Betrieb arbeite) ? Liebe Grüße Corimaus123