Vertrag als Zeitungszusteller kündigen?
Hallo,
ich (w/14) möchte gerne meinen Arbeitsvertrag als Zeitungsausträger kündigen, da es mir einfach zuviel Aufwand für zuwenig Geld ist. In meinem Arbeitsvertrag steht, dass (weil die Probezeit bzw. 3 Monate noch nicht rum ist) eine Kündigungsfrist von 14 Tagen habe. Außerdem steht dort, dass die Kündigung der Schriftform bedarf.
Meine Fragen sind jetzt: Muss ich dann noch 2 Woche lang austragen oder kann ich das irgendwie umgehen (Ich hab nämlich echt keinen Bock das noch 2 Wochen zu machen) indem ich zum Beispiel angebe verhindert zu sein??? (In meinem Vertrag steht auch dass ich verpflichtet bin eine mögliche Abwesenheit rechtzeitig mitzuteilen aber keine Vertretung oder so etwas besorgen muss)
Außerdem frage ich mich ob eine E-Mail reicht oder ob ich einen Brief mit Unterschrift schreiben soll?
Vielen Dank schon mal für eure Antworten :)
3 Antworten
Du kannst schreiben dass du verletzt bist und nicht in der lage bist in der nächsten zeit die zeitung auszutragen. Am besten anrufen. Bei mir hat es geklappt!
Ich habe es per E-Mail abgeschickt und einfach geschrieben, dass das mit sofortiger Wirkung gilt. Das ging wohl klar und ich musste keine 2 Wochen mehr austragen :D
Die Kündigung per e- mail ist nicht ausreichend. Du musst das mit einem Schreiben machen und sicherstellen, dass du beweisen kannst, dass du das Schreiben beim Arbeitgeber abegeben hast (Zeuge, Bestätigung des Arbeitgebers oder Einwurfeinschreiben).
Die restlichen 2 Wochen musst du noch austragen. Wenn du das nicht machst, kann der Arbeitgeber die Zusatzkosten von dir erstattet verlangen, die ihm entstehen, wenn er teuren Ersatz erschafft.
Ich habe es per E-Mail abgeschickt und einfach geschrieben, dass das mit sofortiger Wirkung gilt. Das ging wohl klar und ich musste keine 2 Wochen mehr austragen :D
Frage, kann man eigentlich mit 14 einen Vertrag abschließen?
Ja, aber nur mit der Unterschrift der Eltern.
Sonst hätte ich es ja nicht gekonnt :D