Nach ein Tag kündigen?
Hallo zusammen,
kann man nach 1 tag schon Kündigen, wenn man eine andere Stelle hat ? Könnte schon Montag anfangen, die haben Sich heute bei mir gemeldet womit ich garnicht nehr gerechnet hätte, die neue Stelle war ein absoluter Reinfall, wurde am ersten Tag direkt angeschrien. Nun lese ich in Vertrag folgendes tritt der Mitarbeiter das Arbeitsverhältnis nicht wie vereinbart an, ode stellt der Mitarbeiter seine Arbeitsleistung vertragswidrig ein, so wird eine vertragsstrafe in höhe der vergütung fällig, die der Mitarbeiter in der zeit bis zum Ablauf der maßgeblichlichen kündigungdfrist erzielt hätte. Bitte was soll ich tun will da nicht mehr hin
4 Antworten
Natürlich kannst Du auch nach einem Tag kündigen, aber die Kündigungsfrist musst Du auch in der Probezeit einhalten.
Du bist doch noch in der Probezeit
Ja aber gibt doch ne Kündigungsfrist
Während der Probezeit hat man in der Regel eine Kündigungsfrist von zwei Wochen. Die muss man einhalten!Sprich, wenn heute dein erster Tag war, kannst du nicht am Montag beim neuen Arbeitgeber anfangen, sondern musst noch eine Weile weiter dort hingehen.
Wenn du morgen deine Kündigung schriftlich einreichst und die Frist nicht "bis zum 15./Ende des Monats" laut Vertrag läuft, sondern taggenau, dann wäre der 23.3. dein letzter Arbeitstag und du könntest am Montag, den 26.3., beim neuen Arbeitgeber anfangen. Bei der Sache mit "Monatsende" wäre dein letzter Arbeitstag der 30.3. und du könntest am 2.4. beim Neuen loslegen.
Da kommst du nicht rum. Du musst formal Kündigung und dabei die Gesetzte Kündigungsfrist einhalten. Ende Gelände.