Minijob Regalservice (REWE) durch Leiharbeiter? Dumm?
Hallo,
seit letzter Woche Donnerstag arbeite ich als Minijobber im REWE Markt. Den Job habe ich durch CMC bekommen, eine art Dienstleister für Unternehmen. Dh CMC arbeitet für zb REWE denn wir erledigen den Regalservice.
Nun habe ich schon ein paar Aushilfsjobs hinter mir, weil ich neben dem Studium etwas Geld brauch, aber irgendwie versteh ich das Konzept meines neuem Jobs nicht.
Es ist so, dass wir 15 Std pro woche Arbeiten sollen, so steht es auf dem Papier. (5 Std / 3xWoche)
Stundenlohn beträgt 6,63 Euro (ja ist sehr wenig ich probiere nur was neues aus)
Nun ist es so, dass wir uns in eine Liste eintragen müssen wann wir kommen und aufhören, damit wir anhand dieser Stunden bezahlt werden. Arbeitszeiten sind immer von 15-20 Uhr 3 mal die Woche.
Nun ist es aber so dass es vorkommt dass wir früher fertig sind. An meinem ersten Arbeitstag sind wir gleich 2 Std früher fertig geworden und haben somit nur 3 Std gearbeitet.
Ich habe einen Arbeitskollegen gefragt ob wir die vollen 5 Std bezahlt bekommen auch wenn wir früher fertig sind. Er meinte nein.
Mich hats am anfang schon gewundert als unser Teamleiter meinte, dass wir wenn wir uns beeilen schon früher raus kommen. Die anderen waren wohl sehr froh drum. Ich dachte mir zu der zeit noch dass wir trotzdem bezahltz werden.
Jetzt stellt sich mir die frage wie man so blöd sein kann und sich nicht mehr zeit für den regalservice zunehmen damit immer die vollen 5 Std gezahlt werden. Dann ist es gemütlich und wir werden auch für die vollen 5 Std bezahlt.
Sind die anderen so dumm im Kopf oder steckt da irgendein System hinter? Schließlich nehme ich einen Minijob an um auf 400 Euro zu kommen und nicht um sschnell wieder zu hause zu sein.
Bitte um Aufklärung!
2 Antworten
oder steckt da irgendein System hinter?
Sicher, wenn das Führungspersonal oder der Kunde sieht, dass getrödelt wird, bist Du den Job schnell wieder los.
bezahlt bekommst du nur die stunden ,die du auch arbeitetst. die andern denken wohl a nders , was ich teilweise auch verstehen kann-- sie wollen halt früher abends zu hause sein. aber, DU willst geld verdienen, was auch verständlich ist.
es geht auf weihnachten zu , da kann es auch durchaus sein, dass ihr länger machen müßt ,warte es ab . wenn ihr euch alle einig wärd und ruhig angehen lassen würdet ALLE , dann würde die volle zeit wohl bei rum kommen. aber -mach das mal den anderen klar ohne als aufässig zu gelten oder ohne beim chef angeschwärtz zu werden . du könntest allerdings auch deinen vorgesetzen fragen ,ob er noch andere arbeit hat für dich , damit du die volle stundenzahl erreichst . du hast abi ,studierst , viel kann er dir eine ander aufgabe übertragen --versuchs einfach !
systhem steckt wohl nicht hinter der verkürzten arbeitszeit - es wir einfach eine gewisse zeit kalkuliert als maximum und es soll möglichst eine zeit darunter erreicht werden. das kapieren aber wohl deine mitarbeiter nicht ,dass sie sich durch schnelles arbeiten ins eigenen fleisch schneiden und weniger verdienen ,als vorgesehen
schlimm bei der sache ist vor allem eines -- arbeitet man erst mal schnell und versucht dann duch langsameres arbeiten mehr stunden zu erreichen , dann gilt das als rumbummeln , denn man hat ja schließlich bewiesen , dass es auch schneller geht-- anders herum wird dann eher ein schuh draus .