Darf man vom Arbeitgeber heimgeschickt werden und die Stunden vom Lohn/Überstundenkonto abgezo

1 Antwort

Wenn du einen Arbeitsvertrag über eine bestimmte Stundenzahl hast, muss der Arbeitgeber dich auch beschäftigen. Wenn er das nicht kann, muss er dich trotzdem bezahlen. Das Beschäftigungsrisiko ist genau das unternehmerische Risiko, das die Arbeitgeber immer als Argument bringen, wenn sie ihren überhöhten Preise rechtfertigen wollen.

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