Beschäftigungsverbot in der Schwangerschaft (Lagerarbeiter)?
Hi Leute ich hab da mal ne frage und hoffe das ihr mir helfen könnt
Ich bin schwanger und arbeite als lagerangestelte das heißt mit anpacken in die Hocke gehen strecken also körperlich sehr belastend dazu stehe ich den ganzen Tag die Abteilung in der Firma in der ich arbeite ist zu dem sehr heiß kein frische Luft Staub ich kann mir nicht vorstellen das das einer Schwangeren zu mutbar ist aber der Frauenarzt will mir kein Beschäftigungsverbot geben was ich nicht nachvollziehen kann?
Ich würde mich über jede Antwort freuen
2 Antworten
In dem Fall muss dir dein Arbeitgeber eine schwangerengerechte Arbeit zuteilen. Kann er das nicht, kann/muss er dir ein Beschäftigungsverbot geben.
Dein FA darf dir nur eines geben, wenn aus gesundheitlichen Gründen du und/oder dein Ungeborenes gefährdet sind.
Leg ihm mal die entsprechenden Gesetze vor: https://www.gesetze-im-internet.de/muschg/__4.html
Ansonsten Aufsichtsbehörde für Arbeitsschutz informieren. Das Gesetz ist da auf deiner Seite.
Du klingst so, als würdest du es erzwingen wollen...
Klingt nach faul...Sorry.
Dein Arzt wird das schon recht beurteilen... Weder er noch der Arbeitgeber werden dich/euch gefahren aussetzen...
Immer das selbe...
Ist dem Arzt vllt einfach noch zu früh.
Ich werd mal mein Hausarzt mit rein beziehen ich kann das nicht nachvollziehen ne Altenpflegerin bekommt gleich ein BV und Lagerarbeitern nicht ?
Kommt auf den Arzt an.
Und Altenpflege ist eben Knochenarbeit...
Es sind Menschen...bei Notfallw müssen sie hoch gehoben werden...
Ein Paket kann auch mal ne Stunde liegen bleiben ohne das es stirbt...
Oder nicht jedes Paket wiegt so viel wie ein schwerer Opa...
Für mein Arbeitgeber ist alles schwangerschaftsgerecht
Ich versteh nicht wieso man bei so einem Knochen Job Kein Beschäftigungsverbot bekommt ????