Aufhebungsvertrag nach Abschlussprüfung und vor schriftlichem Ergebnis?
Hallo,
Ich habe folgendes Problem: Zur Zeit befinde ich mich in der Prüfungsphase zum Mediengestalter. Die schriftliche/theoretische Prüfung wird am Mittwoch den 17.Mai 2017 stattfinden. Die darauf folgende praktische Prüfung (Konzeption, gestalten der Produkte, etc.) findet im Anschluss daran, bis etwa Mitte Juni, statt. Zu guter letzt wird es noch eine Präsentation der Ergebnisse unserer Gestaltung vor dem Prüfungsausschuss geben. Diese findet allerdings aufgrund von Schulferien, die dazwischen liegen, erst ca am 5. Juli statt.
Da ich von meinem Betrieb nicht übernommen werde habe ich mir bereits eine andere Stelle gesucht und einen Arbeitsvertrag zum 1. Juli unterschrieben. (Mit der Anmerkung dass es sich aufgrund der Prüfung um ein paar Tage verschieben kann)
Da wir nach der Präsentation allerdings erst nur mündlich gesagt bekommen, ob wir die Prüfung bestanden haben oder nicht und uns die Ergebnisse erst etwa mitte/ende Juli zugeschickt werden, ist das allerdings trotzdem blöd da ich den zukünftigen Arbeitgeber auch nicht so langenehm hinhalten möchte.
Daher die Frage: Gibt es eine Möglichkeit das Ausbidungsverhältnis bereits vor Erhalt der schriftlichen Ergebnisse zu beenden, so dass ich beim neuen Arbeitgeber direkt nach der Präsentation/dem mündlichen Ergebnis anfangen kann?
Vielen Dank für eure AntWorten.
Liebe Grüße
2 Antworten
Sprich mit deinem Ausbildungsbetrieb ob sie dich für die Zeit unbezahlt freistellen und erlauben bei einem neuen Betrieb anfangen zu arbeiten. Ansonsten wäre es theretisch möglich die Ausbildung im anderen Betrieb zu beenden.
Wenn du das abgesprochen hast. Grundsätzlich kommt es dabei auf den Ausbildungsvertrag an. Da müsste irgendwas drin stehen, ob eine andere Beschäftigung zustimmungspflichtig ist. Ich würde mir auf jeden Fall das schriftlich geben lassen. Aber wenn man nett fragt und die einen eh nciht behalten wollen, wäre es human, wenn sie es erlauben.
Hi, sorry - gar nicht zu deinem Thema.. Aber benötigst du noch die Aufgaben von älteren ZP/AP für den theoretischen Teil? Hab für unseren Azubi mal alles von 2008-2014 hier gesammelt gehabt.. Falls du übrigens sonst noch Fragen hast wie das alles abläuft etc. kannst du mich gerne fragen, habe die selbe Ausbildung vor ein paar Jahren hinter mich gebracht.
Danke für das Angebot, aber habe da auch schon viele Aufgaben dazu :)
Falls sich noch was ergibt, komme ich gerne drauf zurück
Alles klar.. rein Interesse halber.. bei welcher IHK biste denn?
Bayreuth
Ist es denn rechtlich zulässig, da einfach das arbeiten anzufangen, obwohl das Ausbildungsverhältnis noch besteht?