Arbeitsvertrag nochmal befristen?
Hallo,
Ich habe 1 Jahr in einem Unternehmen X gearbeitet und hatte einen befristeten Vertrag. Nach Vertragsende bin ich auf eigenen Wunsch in ein anderes Unternehmen Y gewechselt obwohl der Vertrag von X verlängert werden sollte. In Unternehmen Y habe ich dann 2 Jahre gearbeitet.
Vor einem Jahr bin ich wieder zu Unternehmen X zurück gegangen und nächsten Monat läuft mein Vertrag aus. Kann mein Arbeitgeber den neuen Vertrag wieder befristen oder zählt das erste Jahr dazu?
Hoffe man kann die Fragestellung verstehen. Ist ein wenig Kompliziert
1 Antwort
Das BAG hat in seiner unermesslichen Weisheit entschieden, dass sachgrundlose(!) Befristungen auch bei zwischenzeitlichem Wechsel des AG nicht verfallen.
Eine weitere sachgrundlose Befristung über die max zulässigen 2 Jahre hinaus wäre also rechtswidrig.
Ausnahmen: Wenn die 1. Beschäftigung
- sehr lange zurückliegt,
- ganz anders geartet war oder
- von sehr kurzer Dauer war.
Zum Nachlesen: BAG, Urteil vom 23. Januar 2019, Az.: 7 AZR 733/16