160 stunden im monat, teilzeit-vollzeit? und wieviel urlaub steht mir zu?
hallo guten abend,
ich arbeite als verkäuferin. bin mit c.a. 160 stunden im monat. ist doch schon in einer vollzeit - beschäftigung.da wir im schichtdienst abreiten, fällt bei mir jede woche anders aus. mal sind es 20-25 oder auch 40-48 stunden in der woche.meist ist es eine 6 tage woche, aber oft genug eine 7 tage/woche. selbst an feiertagen muss ich oft ran. fakt ist: ich komme sogut wie immer auf meine 160 stunden im monat. habe aber nur 22 tage urlaub bekommen.
meine chefin spricht von einer vollzeitstelle.habe aber in meinen vertrag nur den stundenlohn stehen--- kein festgehalt.daher hab ich wohl nur anspruch auf 22 tage,da sie irgendwie meinen schnitt errechnet hat.
irgendwas stimmt da nicht :(würde mich über rat sehr freuen.
2 Antworten
Nach § 3 Abs. 1 BUrlG beträgt der gesetzliche Mindesturlaub 24 Werktage (Samstage sind auch Werktage!). Einige Tarifverträge auch bis zu 30.
22 Tage sind gesetzlich vorgeschrieben! Mehr muss dir deine Chefin nicht geben!
Hast Recht! Habe mich verschrieben, es sind 24 Werktage einschließlich Samstag!
vielen lieben dank :)
also falle ich in die vollzeit-schiene mit meinen stunden?egal,wie sich die woche gestaltet?
moochi hat recht - du arbeitest Vollzeit, also hast du vollen Urlaubsanspruch und Sonntage zählen dabei nicht mit. Wenn du ganze Wochen nimmst, kannst du auch den Sonntag davor und den danach mit frei nehmen ohne Berechnung.
es sind 24 Werktage! Nicht 22