Urlaubssperre in der Probezeit?

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Vom Fragesteller als hilfreich ausgezeichnet

Es gibt keine "Urlaubssperre" während der Probezeit, sondern der AN hat während der ersten sechs Monate einer Beschäftigung noch "kein Recht", in Urlaub zu gehen.

Wenn der AN einverstanden ist, geht das aber selbstverständlich trotzdem.

Hinter dieser "Vorschrift" steht der Gedanke, dass der Sinn einer Probezeit ja ist, den neuen AN kennenzulernen und das dürfte kaum klappen, wenn dieser während der Zeit einen ausgedehnten Urlaub anträte.

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