Ich bin das ganze Jahr krank, steht mir Urlaubs- oder Weihnachtsgeld zu?

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2 Antworten

Da Du zum 31.12.15  aus der Firma ausscheidest, ist der Arbeitgeber nicht mehr zur Zahlung des Weihnachtsgeldes verpflichtet. Anders sähe es aus, wenn Du die Firma zum 01.04.16 verlassen würdest.

Anders verhält es sich beim Urlaubsanspruch/Geld.

Auch dann, wenn Du als Ar­beit­neh­mer das gan­ze  Ka­len­der- bzw. Ur­laubs­jahr hin­weg oh­ne Un­ter­bre­chung ar­beits­unfähig er­krankt wa­rst, hast Du  An­spruch auf Gewährung von Ur­laub und Urlaubsgeld.

Weihnachtsgeld gibt es nicht da das Arbeitsverhältnis vor dem 1.04. des Folgejahres endet. Andere Sonderzuwendungen stehen Dir zu.

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