Ich habe heute von meinem Arbeitgeber eine Meldebescheinigung zur Sozialversicherung erhalten. Was mache ich damit? Muß ich die weiterleiten an die Krankenkasse?

Ich werde dieses Wochenende ins Büro müssen um Sachen aufzuarbeiten, die ich einfach nicht geschafft habe. Wenn mir jetzt etwas im Büro passiert, bin ich trotzdem über meinen Arbeitgeber versichert? oder habe ich dann einfach Pech?

Eine Bekannte hat bei Durchsicht ihrer Unterlagen entdeckt, dass sie nie von ihrem ehemaligen Arbeitgeber eine Bescheinigung auf Sozialversicherung erhalten hat. Der ehemalige Arbeitgeber meinte jedoch, sie dort gemeldet zu haben. Hat sie Anspruch auf eine Bescheinigung?

Habe bisher noch nicht eine Meldebescheinigung zur Sozialversicherung vom AG bekommen. Auch seinerzeit keine Anmeldebestätigung. Ist dies im geringfügig beschäftigten Verhältnis nicht üblich, notwendig oder selbstverständlich?

Hallo - ich bin seit 4 Jahren nebenberuflich selbständig, der Hauptjob ist in dieser Zeit immer weiter zurückgefahren worden. In den letzten zwei Jahren habe ich mit meiner Selbständigkeit mehr verdient, als mit dem Hauptjob, der nur noch ein 401 € Job war(seit 2 Jahren). Krankenkasse wurde von meinem Arbeitgeber bezahlt - deshalb blieb ich dabei. Habe jetzt aber zum 31.12.09 die Kündigung bekommen. Jetzt hat mir jemand gesagt, dass ich mich hätte selbst versichern müssen. Wie kann ich eine fette KV Nachzahlung verhindern (2 Jahre) - da ich monatlich ca. 850 € - 1000€ verdiene, wäre das mein Ruin. Die wollen aber zur Berechnung meiner freiwilligen Weiterversicherung meinen Steuerbescheid. Was tun ?

Mit meinem Arbeitgeber habe ich 2008 einen Aufhebungsvertrag geschlossen, der ab Oktober 2009 für einen mehrjährigen Zeitraum monatliche Abfindungszahlungen vorsieht. Die Steuerpflicht für diese Zahlungen ist ist bekannt. Gibt es in diesem Fall auch Freibeträge? Bezüglich der Sozialversicherungspflicht wurde ich beim Abschluß des Vertrages 2008 von meiner Krankenkasse dahingehend informiert, dass die monatliche Zahlung mit 25% zur Beitragsberechnung herangezogen wird. Jetzt habe ich von meiner Krankenkasse eine Zahlungsaufforderung bekommen, die bei der Beitragsberechnung 100% ansetzt. Begründet wurde dies mit der Umstellung auf den Gesundheitsfonds. Wie kann man sich gegen die Ungleichbehandlung von Abfindungszahlungen (Einmalzahlung - monatlichen Zahlungen über einen festen Zeitraum) bezüglich der Sozialabgaben zur Wehr setzen.

Hallo,

bin gerade leicht überfordert und kene mich mit diesen Themen einfach sehr wenig aus :-( (muss das dringend ändern)

Ich habe einen Job als studentische Hilfskraft (monatlicher Verdienst: etwa 880€ netto) und möchte gleichzeitig einen Werkvertrag erfüllen. Hier muss ich eine bestimmte Leistung erbringen, habe dafür ein gewisses Zeitfenster und bekome etwa 2000€)

Wie sieht es nun aus mit Sozialversicherung?

Ist der Arbeitgeber mit dem Werkvertrag verpflichtet das zu melden? Muss ich das selbst tun? Muss ich meinen "richtigen" Arbeitgeber informieren? Welche Konsequenzen hat das bzw. welche entstehen, wenn ich dies nicht tue.

Fragen über Fragen.........ich hoffe sehr auf eure Hilfe.

Vorab herzlichen Dank!!! Tinski

Wer kennt sich aus bitte? Wenn ich - neben meiner Rente - eine Aufwandsentschädigung für Übungsleiter bekomme, muß ich daraus dann Krankenversicherungsbeiträge zahlen?

Einer Freundin von mir (sie ist Mitte 20) wurde die Arbeitsstelle gekündigt. Als "Ersatz" hat man ihr aber einen 400€ Job angeboten. Da sie sich ja irgendwie weiter finanzieren muss, überlegt sie nun einen weiteren 400€ Job anzunehmen. Lohnt sich das für Sie? Falls nicht, gibt es irgendeine Möglichkeit wie sie zwei Minijobs miteinander kombiniert? Und stimmt es, dass sie besser dran ist wenn sie einen Job annimmt und Arbeitslosengeld beantragt?

Ich werde demnächst zu meiner Witwenrente eine Teilzeitstelle antreten, verdiene dort so 700 Euro brutto. Ich bin ja schon durch den Bezug der Witwenrente kranken- und pflegeversichert, muß ich dann aus dem neuen Teilzeitverdienst überhaupt noch Beiträge zur Krankenversicherung zahlen?