Unsere 1jährige Enkelin wird im September für ca 3 Wochen bei uns(mein Mann und ich) sein,da ihre Mutter für 2 Wochen in den Urlaub fliegt. Mein Sohn muss arbeiten,daher ist die kleine bei uns. Unser Enkelkind ist seit ihrem 3.Lbm SEHR viel bei uns und hat auch 3 Monate bei uns am Anfang gewohnt. Ich muss dazu sagen,das ausschließlich mein Mann und ich für alles aufkommen,wenn die Enkelin bei uns ist und wir dann alles was über bleibt,ihr mitgeben und beim nächsten Besuch bei uns,wieder neu kaufen. (Natürlich bekommen wir kein Dankeschön oder sonstwas,ob sie mal was beisteuern wollen).

Nun zu meiner eigentlichen Frage,zu der ich nichts im Internet finde und ich aber hoffe, daß sich jemand damit auskennt,wie das in Österreich mit der Gesetzeslage ist.

Also:

MUSS (vom Gesetz her meine ich) die KiMu mir für die Dauer des Aufenthalts unserer Enkeltochter,welche sich mindestens auf 3 Wochen belaufen wird,die Kinderbeihilfe für 3 Wochen geben und/oder auch das Kinderbetreuungsgeld (Karenzgeld) für den ca 3wöchigen Aufenthalt bei uns?

Oder darf sie sich das Geld behalten und damit ihren Urlaub finanzieren?

Das ist eine ERNSTGEMEINTE FRAGE!

Ich meine,wir lieben unsere Enkelin über alles und wir würden alles für sie tun und wir wissen, daß mein Sohn und sie uns ausnutzen,selbst wenn wir sie drauf ansprechen und sie damit konfrontieren.

Und wie ist das,sollte sie krank werden,oder (Gott behüte!) ein Spitalsaufenthalt nötig sein,brauche ich irgendeine Bestätigung,sowas wie eine Vollmacht,das ich zeichnungsberechtigt bin und das sie mir auch die E-Card gibt und den MuKi Pass?

Und muss ich meine Enkelin auch zwischenmelden bei uns,während der Dauer wo ihre Mutter weg fliegt?

Ich hab schon so viele Bekannte gefragt und niemand kann mir dazu was sagen.

Darum hoffe ich SEHR,das mir hier jemand helfen kann.

Herzlichen Dank im Voraus!

Schönen Samstag 🙃

Vielleicht kann mir hier wer weiterhelfen.

Ich und der Papa meiner Tochter sind getrennt, leben auch getrennt, er in Bayern und ich in Österreich mit unsrer Tochter.

wir waren nicht verheiratet und ich bin seit Anfang an alleinerziehend.

er bezahlt Unterhalt, ist aber sehr gierig bzw. Wie mir viele sagen ein typischer Landwirt der überall spart. (3 Bausparer für sich usw.) whatever…

nun geht meine Tochter in die Krabbelgruppe (2 Jahre alt) und mich würde interessieren wie das nun in Österreich ist, muss er sich an den Kosten der Krabbelgruppe beteiligen?

Ist nicht wenig Geld als alleinerziehende…

Er zahlt Unterhalt nach Österreichischem Gesetz (glaube also nicht, dass hier Deutsche Gesetze eine Rolle spielen bezüglich Mehrkosten etc. Was man so im Internet liest).

sag schon mal dankesd

Hallo, wir vereinbaren gerade, dass ich (Vater) die Kinder 2 Wochen im Jahr in den Ferien haben werden. Für die Restlichezeit hat die Frau Obhut. Muss ich mich als Vater in die Ferienbetreuung beteiligen wenn die Frau Ferien ohne Kinder machen möchte?

Ich bin etwas verwirrt, meine Frau und ich (Privatpersonen) haben eine deutsche Vermittlungsagentur beauftragt für meine Mutter eine polnische Pflegekraft zu suchen. Diese entsenden in Polen festangestellte Personen nach Deutschland. In der ersten Rechnung, die wir von dem polnischen Kooperationspartner erhalten haben lese ich nun den Satz "Steuerschuldner ist der Leistungsempfänger", es ist also keine Umsatzsteuer ausgewiesen. Was genau bedeutet dies? Der Vermittler kann es mir auch nicht wirklich erklären, redet nur drumherum. Hat jemand auch schon so eine Erfahrung gemacht bzw. kann mir jemand sagen was das genau für uns bedeutet? Und wie sieht es mit der Absetzbarkeit aus? Soweit ich weiß ist die Übertragung der Steuerschuld nur von Unternehmer zu Unternehmer möglich, nicht aber von Privatperson zu Unternehmer.

Hallöchen!

Vielleicht sind hier welche dabei, die auch Wohngeld und Kinderzuschlag bekommen und dabei ne Weiterbildung ausüben.

Es geht um folgendes:

Mein Mann hat vom Arbeitsamt eine Umschulung/Weiterbildung bekommen und übt diese zur Zeit aus - diese geht bis September 2015.

Er bekommt bis nächstes Jahr sein Arbeitslosengeld 1 weiter gezahlt, zudem bekommen wir (er) noch Fahrgeld + für 3 Kinder á 130€ pauschal Kinderbetreuungskosten.

Und nun zur Frage:

Werden diese zusammen gerechnete 390€ Kinderbetreuungskosten beim Kinderzuschlag angerechnet?

Wir haben zwar die Nachweise diesbezüglich eingereicht, jedoch dauert das immer ne Weile eh das bearbeitet wird.

Am Telefon erzählte die eine Mitarbeiterin so, die andere meinte es wird voll an- und gegengerechnet, so dass statt 140 € pro Kind minus die 130 € Betreuungskosten nur noch 10 € übrig bleiben. Auf Nachfrage hin vom Arbeitsamt selbst wurde erzählt, dass das anrechnungsfrei sei.

Mittlerweile wissen wir nicht mehr was wir glauben sollen.

Hat wer Erfahrung von euch?

Vielen Dank im vorraus :)

Kann eine Sprachförderung für Kinder, bspw. bei einem zweisprachigen Kindergarten oder Schule steuerlich geltend gemacht werden bzw. fallen diese Kosten mit unter die Betreuungskosten?

Denn solange sich die Kinder im Sporttraining oder ähnlichem Aufhalten, sind sie ja betreut und es fallen auch Kosten an. Wird das enerkannt?

Seit Dez.2011 mache ich eine Umschulung.

Für meine 3jährige Tochter erhalte ich die 130€ Pauschale. Für meine 9jährige Tochter (welche zwischen ihrem Vater&mir pendelt) bekomme ich bisher nichts.

Im Bescheid wurde erklärt, wenn ich einen Schrieb von der betreuenden Person (bisher: Vater der kleinen Tochter; nicht! im Haushalt lebend) vorlege, wird auch dort entschieden.

Heute war ich beim Amt :-( Die SB wollte das Schreiben (Erklärung über Betreuung, freitags 4h =Arbeitsverlust& Urlaubslegung ausschließlich in den Ferienzeiten) gar nicht haben. Meinte nur, die große Tochter lebt nicht ständig bei mir und es sei eine "kann Pauschale" ich könne doch mit dem Geld für die kleine das alles bewerkstelligen-.

Da die "Urlaubzeiten" der Teilzeit-Umschulung -extra für alleinerziehende Mütter!?!!- nicht mit den Berliner Schulferien konform, besteht erheblicher Betreuungsbedarf!

z.B. Winterferien 5 Tage, Sommerferien 15 Tage und 2xmonat freitags 3h für 2012 und 2013 kommen dann noch Winterferien 5 Tage, Osterferien 10 Tage, Sommerferien 15 Tage und 2xmonat freitags 3h hinzu. Wenn dann mal jemand krank wird....

Ab 10% fehlzeit wird intensiv diskutiert, ob man überhaupt zur IHK-Prüfung zugelassen wird :-(

Kann mir jemand helfen?

Ich möchte meine Kinder gerne für einen Computerkurs anmelden. Ich werd das unabhängig davon tun, wie die Antwort auf meine Frage ist. Aber trotzdem: Ist ein Computerkurs für Kinder als Betreuungsgeld absetzbar von der Steuer? Danke!

Noch eine Frage: übernimmt die Arbeitsagentur evtl. die Kosten des Krippenplatzes für mein Kind?